知らなきゃ損！最低賃金引き上げとあなたの給与への影響【愛知県版】

愛知県の最低賃金が大幅アップ！

2025年10月18日から、愛知県の最低賃金が時間額1,140円に引き上げられます。前年度の1,077円から63円の引き上げで、過去最大の上昇幅となります。

この改定により、愛知県内で働くすべての労働者（アルバイト・パート・正社員を含む）に新しい最低賃金が適用されます。

あなたの給与はどう変わる？

例えば、月20日、1日8時間働く場合、改定前は以下の通りです。

「1,077円 × 8時間 × 20日 = 172,320円」

改定後は、

「1,140円 × 8時間 × 20日 = 182,400円」

前年度より約10,000円の増加となります。

知っておきたい注意点

• **時間給以外の賃金（例：月給・日給）**は、1時間あたりの金額に換算して最低賃金と比較されます。

• 交通費や賞与などの手当は、最低賃金の計算には含まれません。

• 未払い賃金がある場合は、労働基準監督署や社会保険労務士に相談することが重要です。

社労士からのアドバイス

• 給与明細を確認し、最低賃金以上が支払われているかチェックしましょう。

• 疑問や不安があれば早めに相談することで、未払い賃金の回収や適正な賃金の支払いを促すことができます。

お困りの際は、クラリ社会保険労務士事務所までお気軽にご相談ください。

クラリ社会保険労務士事務所では、愛知県津島市を拠点に、障害年金の請求代行をはじめ、労働トラブルのご相談や就業規則の作成・見直しなど、幅広い社会保険労務士業務を行っています。

特に障害年金については、多数のご依頼をいただいており、初回のご相談から丁寧にサポートいたします。

津島市周辺（愛西市、あま市、弥富市、稲沢市、蟹江町、大治町、飛島村、清須市、名古屋市中村区・中川区・港区など）で、障害年金の申請や労働問題のご相談先をお探しの方は、ぜひ一度クラリ社会保険労務士事務所までお気軽にご連絡ください。